Nationale Vacaturebank

Overijssel

Weet jij hoe je je team inspireert, motiveert en meeneemt in veranderingen? Wij zoeken een manager Dagelijkse Bankzaken voor 36 uur bij Rabobank Twente Oost De functieAls manager Dagelijkse Bankzaken geef je binnen het segment Particulieren & Private Banking direct leiding aan het team adviseurs Dagelijkse Bankzaken en aan de commercieel ondersteuners Particulieren welke werkzaam zijn op onze vestigingen. Je stimuleert, coacht en daagt je medewerkers uit om initiatief en verantwoordelijkheid te nemen en geeft hen ruimte om zich te ontwikkelen. Je inspireert en motiveert, stuurt het gedrag van je medewerkers en betrekt hen bij veranderingen om draagvlak te creëren. Je geeft je team vertrouwen; op die manier draag je bij aan een open cultuur waarin iedereen het beste uit zichzelf haalt. Samen met je team zorg je voor een optimale bediening van klanten, beweeg je mee met de veranderende klantbehoeften en zoek je naar nieuwe kansen in de markt. Daarnaast vind je het vanzelfsprekend om in de lokale gemeenschap in relevante netwerken te participeren. Dat stimuleer je ook bij je medewerkers. Je werkt intensief samen met de manager Wonen en manager PB/Inkomen en Vermogen en denkt mee over de strategie en doelen van het segment Particulieren en Private Banking. Je bent verantwoordelijk voor een goed evenwicht tussen commercie, efficiency en risico. Rabobank Twente Oost nodigt ook kandidaten uit die minder uren willen werken en/of voorkeur hebben voor een tijdelijk dienstverband. Onze afdelingHet streven van het segment Particulieren & Private Banking is dat klanten zelfverzekerd financiële keuzes kunnen maken en er daarbij nooit alleen voor staan. Of het nu gaat om dagelijkse bankzaken of belangrijke momenten in het leven van de klant. Anders gezegd: de klant mag verwachten dat we gewone dingen ongewoon goed doen en excelleren op de momenten die er toe doen. We willen dicht bij onze klanten staan, met een team van adviseurs Dagelijkse Bankzaken, financieel adviseurs, adviseurs Private Banking en vermogensmanagers, waarvan jij onderdeel bent. Om dit waar te maken, werken we waar nodig met specialisaties.  Wij vragen Je hebt een afgeronde hbo-opleiding afgerond met mimimaal 3 jaar relevante werkervaring Je bent een inspirator en coach die een hecht en sterk team kan bouwen Je bent gedreven om samen met je team de commerciële ambities te realiseren Je bent klantgericht, relatie gedreven en communicatief sterk Je weet hoe je klantbediening kunt optimaliseren Het is een pre als je ervaring hebt in de bancaire sector Je herkent jezelf in de twee kerncompetenties van de Rabobank, ‘Samenwerken’ en ‘Klantbelang centraal stellen’ Wij bieden Een afwisselende, uitdagende functie met veel verantwoordelijkheden Bij de Rabobank bieden we je een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden De hoogte van je salaris hangt af van je opleiding, kennis en ervaring  Aanvullende informatie Met vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij de afdeling HR op 0541-681 500. Wil je meer weten over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Dick Sein, directeur Particulieren en Private Banking op 0541-681 550. Deze vacature staat open tot 2 juni 2017Solliciteren Ben je geïnteresseerd? Reageer dan via de knop “solliciteer nu” onder aan deze pagina. Je motivatiebrief en CV kun je richten aan Dick Sein. Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de ‘Regeling Screening Rabobank’ of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om een functie bij de Rabobank te vervullen. Een individueel assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Word jij de Rabobank? ^